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马斯克嘲笑Twitter新CEO:我为什么要区分白人和种族主义者

商业密码12月3日(邵峰)消息,特斯拉首席执行官伊隆·马斯克在推特吐槽Twitter新CEO阿格拉瓦尔。马斯克的推特发布之际,阿格拉瓦尔因之前的评论而受到批评,他说这家社交媒体巨头的角色“不受第一修正案的约束”。此外,阿格拉瓦尔此前在推特上写道:“如果他们不打算区分穆斯林和极端分子,那我为什么要区分白人和种族主义者。” 他后来发布了一条后续推文,称他只是引用了“每日秀”中的喜剧演员阿西夫·曼德维 (Asif Mandvi)。

此前,特朗普前顾问兼保守派社交媒体平台 GETTR 的首席执行官杰森·米勒 (Jason Miller) 表示担心在阿格拉瓦尔的指导下“审查制度和政治歧视”会出现在 Twitter 上。

在首席执行官杰克·多尔西 (JACK DORSEY) 离开推特几天后,SQUARE 更名为 Block

周一,多尔西宣布他将辞去 CEO 一职。这位 Twitter 联合创始人于 2006 年至 2008 年担任 CEO,并在前 CEO Dick Costolo 卸任后于 2015 年重新担任该职位。

“有很多关于公司‘创始人领导’的重要性的讨论,”多尔西在周一在 Twitter 上分享给员工的一封电子邮件中说。“最终,我认为这是严重的限制和单点故障。我一直努力确保这家公司能够摆脱其创始人和创始人的束缚。”

多尔西解释说,推特的前首席技术官阿格拉瓦尔被公司董事会一致推选,“鉴于他对公司及其需求的了解程度如此之深,一段时间以来,他一直是他的继任者”。他补充说,Agrawal“一直支持让这家公司扭转局面的每一个关键决定。”

“我想让你们都知道,这是我的决定,我拥有它。当然,这对我来说是一个艰难的决定。我喜欢这项服务和公司……以及你们所有人。我真的很难过……但真的快乐的。” 多尔西的电子邮件结束了。“没有多少公司达到这个水平。也没有多少创始人选择他们的公司而不是他们的自我。我知道我们会证明这是正确的举动。”

Agrawal 在给员工的一份冗长声明中说,他为担任这个角色感到“荣幸和谦卑”,并感谢 Dorsey 的指导、友谊和领导力以及 Twitter 团队。

“我们的目标从未如此重要。我们的人民和我们的文化与世界上任何事物都不一样。我们可以一起做的事情没有限制,”他继续道。“我们最近更新了我们的战略以实现雄心勃勃的目标,我相信这个战略是大胆而正确的。但我们面临的关键挑战是我们如何执行它并交付结果——这就是我们如何使 Twitter 成为最好的为了我们的客户、股东和你们每一个人。”

除了领导 Twitter,多尔西还是金融支付公司 Block(前身为 Square)的 CEO。此前,他在两家公司的职责分工曾让人们质疑他是否有能力适当地关注 Twitter 面临的问题。去年,亿万富翁投资人保罗辛格 (Paul Singer) 的埃利奥特管理公司 ( Elliott Management)发起了将多尔西 (Dorsey) 从他的职位上撤下的提议。然而,监督审查的 Twitter 董事会委员会后来建议保留 Dorsey 的角色。

尽管 Dorsey 将卸任 CEO 一职,但在 2022 年股东大会任期届满之前,他仍将是 Twitter 董事会的成员。